Legend HR Advisors
Legend

 

SPECJALISTA DS. LEAN MANUFACTURING

Dla naszego Klienta, firmy produkcyjnej, dziaajcej w brany motoryzacyjnej, poszukujemy osoby na stanowisko:

SPECJALISTA DS. LEAN MANUFACTURING

Wybrany kandydat bdzie miedzy innymi odpowiedzialny za:

· wprowadzanie zmian procesowych ukierunkowanych na popraw efektywnoci zakadu

· propagowanie i implementacja narzdzi Lean Manufacturing (m.in. 5S,TPM, Kaizen)

· inicjowanie i przeprowadzanie projektów nakierowanych na optymalizacj produkcji, obnik kosztów i popraw ergonomii stanowisk pracy

· organizacja procesów produkcyjnych w oparciu o zasady Lean Manufacturing za pomoc zmian organizacyjnych i technicznych

· Identyfikacja potencjalnych zagroe w obszarze produkcji - opracowywanie i wdraanie planów dziaa

· Wyznaczanie obszarów do optymalizacji, analiza procesów, eliminacja strat i cige doskonalenie

 

Wymagania stawiane kandydatom:

· wyksztacenie wysze techniczne

· dowiadczenie w pracy w zakadzie produkcyjnym na podobnym stanowisku (cige doskonalenie, inynieria procesowa, zapewnienie jakoci)

· umiejtno wykorzystania moliwoci pakietu MS Office w szczególnoci Excel

· dobra znajomo jzyka angielskiego w mowie i w pimie

· zaangaowanie, samodzielno oraz umiejtno analitycznego mylenia

· wysoko rozwinite zdolnoci interpersonalne i komunikatywno

 

Wybranej osobie proponujemy:

· dynamiczne miejsce pracy,

· szans na rozwój (ambitn prac w midzynarodowym rodowisku

· prac na miejscu oraz atrakcyjne warunki zatrudnienia (pakiet socjalny: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe i inne)

· moliwo podnoszenie kwalifikacji poprzez szkolenia, kursy jzykowe, dofinansowanie do studiów

 

 

Osoby zainteresowany prosimy o przesanie CV w jzyku angielskim na adres Ten adres email jest ukrywany przed spamerami, wcz obsug JavaScript w przegldarce, by go zobaczy oraz o doczenie nastpujcej klauzuli: „Wyraam zgod na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji (zgodnie z zasadami ustawy o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997 Dz.U. 133 poz.833)”.